HLJ-Akatemia 3.-4.helmikuuta Hämeenkylän Kartano, Vantaa >>

HLJ-Akatemian teema:

Miten kehittää hallituksen toimintakulttuuria ja johtamista”

Jokainen hallitus on yksilöllinen. Hallitus voi olla uusi tai jo kokenut tiimi. Puheenjohtajalla on iso rooli hallituksen jämäkässä johtamisessa ja toimintakulttuurin syntymisessä. Silti jokainen hallituksen jäsen ja kokouksiin osallistuva vaikuttaa panoksellaan hallitustyöskentelyn laatuun.

Viime aikoina hallituksen roolitus on noussut esille. Hallituksen ja toimitusjohtajan suhde on aina tärkeä. Entä pitäisikö käyttää hallitusammattilaisia? Vai onko parempi valita tuttuja ja turvallisia oman osuuskunnan jäseniä. Miten sujuu yhteistyö hallintoneuvostoon ja jäsenomistajiin?

Osuuskunnilla ja perheyrityksillä on paljon yhteistä: pitkäjänteinen omistajuus ja arvot. Omistajuudessa on tunnetta mukana. Mitä osuustoimintayritykset voivat oppia perheyrityksiltä?

HLJ-Akatemia on kokeneiden luottamus- ja liikkeenjohtajien kohtaamispaikka, HLJ-kurssilaisten alumni ja uuden luomisen foorumi. Akatemia on avoin kaikille. HLJ-Akatemia on tullut tunnetuksi korkeatasoisesta osallistujajoukosta. Tule mukaan yhteiseen keskusteluun! Muista ilmoittautua viimeistään 23.1.2015 sivun ylälaidasta.

HLJ-akatemian asiantuntijat on valittu asiantuntemuksen ja kokemuksen perusteella. Mukana on HLJ-koulutuksesta tuttuja luennoitsijoita ja muita kärkiasiantuntijoita. Akatemian asiantuntijat tunnetaan myös kiinnostavasta esittämistavastaan.

KATSO OHJELMA TÄSTÄ (pdf)

Ensimmäinen päivä alkaa puolenpäivän aikaan lounaalla ja ohjelma päättyy seuraavana päivänä lounaaseen.

Akatemiassa kuullaan muun muassa:

Miten pohjoismaiset johtamiskulttuurit eroavat toisistaan?
Johtaja Jaakko Norilo ja Senior Consultant Mikael Heikfolk, MPS Oy

Omistajat, Hallitus ja Johto - Roolit ja Menestyminen
Hallituksen puheenjohtaja Tom von Weymarn

Miten hoidamme mediasuhteita ja kriisiviestintää?
ex-pääministeri Matti Vanhanen

Hallituksen johtaminen eri kokoisissa ja taustaisissa yrityksissä. Esimerkkejä Suomesta ja Pohjoismaista
Hallitusammattilainen Sanna Suvanto-Harsaae

Hallituksen johtaminen ja sidosryhmäsuhteet perheyrityksessä
Hallituksen jäsen, omistaja Marjo Miettinen, EM Group


Hinta: 825 € + alv lisäksi ruokailu- ja kokouspaketti sekä majoitus.
Jos osallistujia on enemmän kuin kaksi, kolmannesta osallistujasta eteenpäin hinta 675 € + alv.
Huom! Kaikille varataan lähtökohtaisesti yhden hengen huone, kerro ilmoittautumislomakkeella, jos et tarvitse majoitusta tai haluat kahden hengen huoneen.

MPS:llä seniorikonsulttinan toimiva Jaakko Norilo on erikoistunut hallitus- ja johtoryhmätyön haasteisiin, johdon konsultointiin sekä coachingiin. Lisäksi hän on vastuussa MPS Venäjän liiketoiminnan kehityksestä. Ennen MPS:ään tuloaan Jaakko on kerryttänyt laajaa liiketoimintaosaamistaan kahden vuosikymmenen ajan toimitusjohtajan, johtoryhmän ja hallituksen puheenjohtajan ja jäsenen vastuissa kymmenessä eri maassa. Jaakon parhaiten tuntemat toimialat ovat:

energia ja luonnonvarat
teollisuus ja tuotanto
kuljetus ja logistikka
rakentaminen ja kiinteistöt
rahoitus ja pankit
kauppa ja kuluttajat

Tom von Weymarn on yritysjohtaja ja toiminut muun muassa Oy Karl Fazer Ab:n toimitusjohtaja. Nykyiset luottamustoimet:

TeliaSoneran hallituksen puheenjohtaja vuodesta 2004. TeliaSoneran hallituksen jäsenenä jo vuodesta 2002 lähtien.
Lännen Tehtaat Oyj:n ja Turku Science Park Oy:n hallituksen puheenjohtaja
Kaukomarkkinat Oy:n, CPS Color Group Oy:n ja Hydrios Biotechnology Oy:n hallituksen jäsen
Industri Kapitalin neuvottelukunnan jäsen ja Boardman Oy:n osakas ja hallituksen jäsen.
Sibelius-Akatemian hallituksen jäsen vuodesta 2006 – ja uuden yliopistolain mukaisen hallituksen puheenjohtaja 2009 –

Sanna Suvanto-Harsaae toimii hallituksen puheenjohtaja seuraavissa yrityksissä: Babysam AS, Sunset Boulevard AS, Health & Fitness Nordic AB ja Best Friend AB sekä hallituksen jäsenenä seuraavissa yrityksissä: SAS AB, Paulig Oy, Clas Ohlson AB, Upplands Motor AB, CCS Healthcare AB sekä Altia Oyj.

FacebookTwitterLinkedIn

Ajankohtaista

HLJ-Akatemia 3.-4.helmikuuta Hämeenkylän Kartano, Vantaa >>

HLJ-Akatemian teema:

Miten kehittää hallituksen toimintakulttuuria ja johtamista”

Jokainen hallitus on yksilöllinen. Hallitus voi olla uusi tai jo kokenut tiimi. Puheenjohtajalla on iso rooli hallituksen jämäkässä johtamisessa ja toimintakulttuurin syntymisessä. Silti jokainen hallituksen jäsen ja kokouksiin osallistuva vaikuttaa panoksellaan hallitustyöskentelyn laatuun.

Viime aikoina hallituksen roolitus on noussut esille. Hallituksen ja toimitusjohtajan suhde on aina tärkeä. Entä pitäisikö käyttää hallitusammattilaisia? Vai onko parempi valita tuttuja ja turvallisia oman osuuskunnan jäseniä. Miten sujuu yhteistyö hallintoneuvostoon ja jäsenomistajiin?

Osuuskunnilla ja perheyrityksillä on paljon yhteistä: pitkäjänteinen omistajuus ja arvot. Omistajuudessa on tunnetta mukana. Mitä osuustoimintayritykset voivat oppia perheyrityksiltä?

HLJ-Akatemia on kokeneiden luottamus- ja liikkeenjohtajien kohtaamispaikka, HLJ-kurssilaisten alumni ja uuden luomisen foorumi. Akatemia on avoin kaikille. HLJ-Akatemia on tullut tunnetuksi korkeatasoisesta osallistujajoukosta. Tule mukaan yhteiseen keskusteluun! Muista ilmoittautua viimeistään 23.1.2015 sivun ylälaidasta.

HLJ-akatemian asiantuntijat on valittu asiantuntemuksen ja kokemuksen perusteella. Mukana on HLJ-koulutuksesta tuttuja luennoitsijoita ja muita kärkiasiantuntijoita. Akatemian asiantuntijat tunnetaan myös kiinnostavasta esittämistavastaan.

KATSO OHJELMA TÄSTÄ (pdf)

Ensimmäinen päivä alkaa puolenpäivän aikaan lounaalla ja ohjelma päättyy seuraavana päivänä lounaaseen.

Akatemiassa kuullaan muun muassa:

Miten pohjoismaiset johtamiskulttuurit eroavat toisistaan?
Johtaja Jaakko Norilo ja Senior Consultant Mikael Heikfolk, MPS Oy

Omistajat, Hallitus ja Johto - Roolit ja Menestyminen
Hallituksen puheenjohtaja Tom von Weymarn

Miten hoidamme mediasuhteita ja kriisiviestintää?
ex-pääministeri Matti Vanhanen

Hallituksen johtaminen eri kokoisissa ja taustaisissa yrityksissä. Esimerkkejä Suomesta ja Pohjoismaista
Hallitusammattilainen Sanna Suvanto-Harsaae

Hallituksen johtaminen ja sidosryhmäsuhteet perheyrityksessä
Hallituksen jäsen, omistaja Marjo Miettinen, EM Group


Hinta: 825 € + alv lisäksi ruokailu- ja kokouspaketti sekä majoitus.
Jos osallistujia on enemmän kuin kaksi, kolmannesta osallistujasta eteenpäin hinta 675 € + alv.
Huom! Kaikille varataan lähtökohtaisesti yhden hengen huone, kerro ilmoittautumislomakkeella, jos et tarvitse majoitusta tai haluat kahden hengen huoneen.

MPS:llä seniorikonsulttinan toimiva Jaakko Norilo on erikoistunut hallitus- ja johtoryhmätyön haasteisiin, johdon konsultointiin sekä coachingiin. Lisäksi hän on vastuussa MPS Venäjän liiketoiminnan kehityksestä. Ennen MPS:ään tuloaan Jaakko on kerryttänyt laajaa liiketoimintaosaamistaan kahden vuosikymmenen ajan toimitusjohtajan, johtoryhmän ja hallituksen puheenjohtajan ja jäsenen vastuissa kymmenessä eri maassa. Jaakon parhaiten tuntemat toimialat ovat:

energia ja luonnonvarat
teollisuus ja tuotanto
kuljetus ja logistikka
rakentaminen ja kiinteistöt
rahoitus ja pankit
kauppa ja kuluttajat

Tom von Weymarn on yritysjohtaja ja toiminut muun muassa Oy Karl Fazer Ab:n toimitusjohtaja. Nykyiset luottamustoimet:

TeliaSoneran hallituksen puheenjohtaja vuodesta 2004. TeliaSoneran hallituksen jäsenenä jo vuodesta 2002 lähtien.
Lännen Tehtaat Oyj:n ja Turku Science Park Oy:n hallituksen puheenjohtaja
Kaukomarkkinat Oy:n, CPS Color Group Oy:n ja Hydrios Biotechnology Oy:n hallituksen jäsen
Industri Kapitalin neuvottelukunnan jäsen ja Boardman Oy:n osakas ja hallituksen jäsen.
Sibelius-Akatemian hallituksen jäsen vuodesta 2006 – ja uuden yliopistolain mukaisen hallituksen puheenjohtaja 2009 –

Sanna Suvanto-Harsaae toimii hallituksen puheenjohtaja seuraavissa yrityksissä: Babysam AS, Sunset Boulevard AS, Health & Fitness Nordic AB ja Best Friend AB sekä hallituksen jäsenenä seuraavissa yrityksissä: SAS AB, Paulig Oy, Clas Ohlson AB, Upplands Motor AB, CCS Healthcare AB sekä Altia Oyj.

FacebookTwitterLinkedIn